NextMapping infographics

ที่ NextMappingเราเชื่อในการวิจัย - เรายังเชื่อในการให้บริการการวิจัยในรูปแบบที่ย่อยง่าย

อินโฟกราฟิกของเราคือ 'แผงควบคุม' ในอนาคตของหัวข้อการทำงาน

NextMapping Infographic - เป็นผู้นำในที่ทำงานแบบไฮบริด

อนาคตอยู่ที่นี่ – เป็นผู้นำในสถานที่ทำงานแบบไฮบริด

เรายืนหยัดอย่างมั่นคงใน 'ปัจจุบัน' ของโลกแห่งการทำงานใหม่ – กุญแจสำคัญคือให้ผู้นำและทีมเห็นว่ากระแสการเปลี่ยนแปลงนี้เป็นโอกาส

เราทุกคนต่างทุ่มเทเพื่อเพิ่มความอดทน ความเห็นอกเห็นใจ และความเข้าใจซึ่งกันและกันในสถานที่ทำงานแบบไฮบริด

สถานที่ทำงานแบบไฮบริดอยู่ที่นี่เพื่ออยู่ คุณและผู้นำของคุณพร้อมที่จะประสบความสำเร็จในความเป็นจริงใหม่นี้หรือไม่?

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

NextMapping Infographic - ผู้นำสามารถ UpSkill และ ReSkill ได้อย่างไร

ผู้นำสามารถอัพสกิลและสร้างทักษะใหม่ให้กับพนักงานได้อย่างไรเพื่อตอบสนองความต้องการทางธุรกิจใหม่ในอนาคต

มีความจำเป็นเร่งด่วนสำหรับบุคคล ผู้นำ และผู้ปฏิบัติงานในการระบุช่องว่างทักษะ และสร้างแผนสำหรับ 'อะไรต่อไป' ในการสร้างทักษะที่จำเป็นเพื่อนำทางไปสู่ภาวะปกติต่อไป

6 ขั้นตอนในการจัดการกับทักษะใหม่และการเพิ่มทักษะมีอยู่ในอินโฟกราฟิกนี้

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

NextMapping Infographic - 5 ทักษะแรงงานต้องประสบความสำเร็จในการทำงานปกติต่อไป

5 ทักษะแรงงานจำเป็นต้องประสบความสำเร็จใน 'ปกติ' ถัดไปของการทำงาน

ด้วยการเพิ่มขึ้นของการทำงานระยะไกลและรูปแบบไฮบริดในอนาคตของการทำงาน (ระยะไกล / ในสำนักงาน) เราทุกคนต้องเพิ่มทักษะ 'มนุษย์' ของเรา

อินโฟกราฟิกนี้ให้ข้อมูลเชิงลึกและทักษะการวิวัฒนาการที่คนงานต้องการเพื่อให้ประสบความสำเร็จในการทำงาน 'ต่อไป'

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

Infographic ใหม่และถัดไปปกติของการทำงาน

ใหม่ & 'ต่อไป' ปกติของการทำงาน

ชีวิตหลังความตายและความเป็นจริงในการทำงานจะดูแตกต่างจากที่เคยเป็นมา คุณพร้อมไหม?

อินโฟกราฟิกนี้ให้ทั้งสถิติและเครื่องมือเพื่อเพิ่มพูนทักษะของคุณเพื่อก้าวไปสู่การทำงานแบบ 'ต่อไป' ของเรา

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

NextMapping Infographic - วิธีเพิ่มผลผลิตสูงสุดขณะทำงานจากระยะไกล

วิธีเพิ่มผลผลิตสูงสุดขณะทำงานจากระยะไกล

หนึ่งในความท้าทายที่ยิ่งใหญ่ที่สุดสำหรับคนที่ทำงานจากระยะไกลคือวิธีการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ

เราให้บริการ เคล็ดลับ 8 เกี่ยวกับวิธีการทำให้มั่นใจว่าคุณสามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากที่สุดในชีวิตประจำวัน

อินโฟกราฟิกนี้มีทั้งสถิติและเครื่องมือเกี่ยวกับวิธีเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของคุณจากระยะไกล

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

Infographic-The-New-ปกติของ-Work

NextMapping ปกติใหม่ของการทำงาน

การระบาดของโรค Coronavirus ได้พิสูจน์แล้วว่างานจะไม่เหมือนเดิม

วัฒนธรรมสถานที่ทำงานในช่วงสองสามสัปดาห์ที่ผ่านมาแสดงให้เห็นว่า บริษัท สามารถประสบความสำเร็จกับพนักงานห่างไกล โพสต์การระบาดใหญ่จะไม่เป็น 'ธุรกิจตามปกติ' มันจะเป็น 'ธุรกิจปกติใหม่'

ซึ่งหมายความว่าผู้นำจะต้องมีความกระตือรือร้นความเห็นอกเห็นใจและเต็มใจที่จะเปลี่ยนโครงสร้างที่มีอยู่เพื่อมุ่งเน้นไปที่ 'คนแรก'

อินโฟกราฟิกนี้ให้สถิติเกี่ยวกับ“ NextMapping ปกติใหม่ของการทำงาน”

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

นวัตกรรม - สิ่งสำคัญ - กลยุทธ์ - สำหรับปี 2020 - & - อื่น ๆ

นวัตกรรม: กลยุทธ์สำคัญสำหรับปี 2020 และปีต่อ ๆ ไป

94% ของผู้บริหารที่ทำการสำรวจกล่าวว่านวัตกรรมเป็นสิ่งจำเป็นเชิงกลยุทธ์สำหรับปี 2020 เป็นต้นไป

นวัตกรรมรวมถึงความคิดสร้างสรรค์แบบเรียลไทม์และต้องการทั้งผู้คนและการวางแนววัฒนธรรม

ในอินโฟกราฟิกใหม่นี้ค้นหา ROI ของนวัตกรรมและบาง บริษัท ที่ 'ชนะ' ที่นวัตกรรม

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

Infographic - ทำไมวิดีโอเป็นกลยุทธ์ที่ต้องทำเพื่ออนาคตของการทำงาน

เหตุใดวิดีโอจึงเป็น 'กลยุทธ์ที่ต้องทำ' สำหรับอนาคตของการทำงาน

คุณและ บริษัท ของคุณใช้ประโยชน์จากวิดีโอเพื่อรับสมัครและรักษาคนเก่งของคุณหรือไม่?

การวิจัยพบว่าวิดีโอถูกใช้งานโดย 67% ของผู้ดูโทรศัพท์มือถือและ Millennials และ Gen Z ค้นหาวิดีโอเพื่อหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับนายจ้างที่มีศักยภาพ

หากต้องการค้นหาเพิ่มเติมเกี่ยวกับสาเหตุที่วิดีโอเป็นกลยุทธ์ที่จำเป็นสำหรับอนาคตของการทำงานให้ดาวน์โหลดอินโฟกราฟิกใหม่นี้โดยทีมงานของเราที่ NextMapping

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

NextMapping ™ - คาดการณ์นำทางและสร้างอนาคตของการทำงาน

บทที่ 1-8 Infographics จากหนังสือเล่มใหม่ NextMapping ™ - คาดการณ์นำทางและสร้างอนาคตของการทำงาน

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

รับสมัครคนรุ่นมิลเลนเนียลและ Gen Z สู่สถานที่ทำงานที่พร้อมสำหรับอนาคต

การแข่งขันสำหรับคนที่มีความสามารถจะเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องเนื่องจากผู้คนมีตัวเลือกมากขึ้นสำหรับการทำงานมากกว่าที่เคย

บริษัท กำลังแข่งขันกับ บริษัท อื่น ๆ ทั่วโลกเพื่อดึงดูดและรักษาบุคลากรที่มีความสามารถ เพื่อเพิ่มความท้าทาย Millennials และ Gen Z เลือกที่จะเป็นผู้ประกอบการมากขึ้น

คุณจะเป็นผู้นำในการสรรหา Millennials และ Gen Z ได้อย่างไร?

ตรวจสอบอินโฟกราฟิกนี้พร้อมสถิติและข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับการสรรหาเพื่ออนาคตของการทำงาน

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

พนักงานยอมรับการเปลี่ยนแปลงดิจิทัลและ AI

ดูเหมือนว่าคนส่วนใหญ่จะกระตือรือร้นที่จะเปลี่ยนแปลงดิจิทัลและ AI มากขึ้นลองดู Infographic ของเราเพื่อเรียนรู้เพิ่มเติม

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

8 ความเป็นผู้นำ Hacks ที่จะนำทีมระยะไกล

ภายในปี 2030 50% ของทีมจะทำงานจากระยะไกล - ไม่ว่า บริษัท ของคุณจะมีทีมจากระยะไกลอยู่ในปัจจุบันหรือไม่ก็ตามผู้นำจำเป็นต้องมีกลยุทธ์เฉพาะเพื่อดึงดูดพนักงานจากระยะไกล

คนทำงานระยะไกลต้องการประโยชน์จากการทำงานจากระยะไกลและพวกเขาต้องการรู้สึกว่าเป็นสมาชิกที่สำคัญของทีม

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

ผู้นำทักษะมนุษย์ 8 จำเป็นต้องสำรวจอนาคตของการทำงาน

อนาคตของการทำงานไม่ใช่แนวคิด แต่เป็นเรื่องจริงและถูกสร้างขึ้นโดยการตัดสินใจและการกระทำของเราในวันนี้

นวัตกรรมเทคโนโลยีเป็นสิ่งจำเป็นในการเพิ่มโซลูชันของผู้คนและเราทุกคนต้องมีความเชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีเพื่อใช้ประโยชน์จากการสร้างอนาคต อย่างไรก็ตามเทคโนโลยีเพียงอย่างเดียวจะไม่สร้างอนาคตที่ดีที่สุดของเรา แต่คือผู้คนและให้ความสำคัญกับผู้คนเป็นอันดับแรกที่จะเปลี่ยนอนาคตอย่างสิ้นเชิง

ตรวจสอบอินโฟกราฟิกนี้ในทักษะมนุษย์ 8 ที่ผู้นำต้องการเพื่อนำทางอนาคตของการทำงาน

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

10 อันดับต้น ๆ การเปลี่ยนแปลงผู้นำทุกคนจำเป็นต้องทำให้พร้อมในอนาคต

10 อันดับต้น ๆ การเปลี่ยนแปลงผู้นำทุกคนจำเป็นต้องทำให้พร้อมในอนาคต

คุณเคยสงสัยบ้างไหมว่าบางคนสามารถรับความคิดและดำเนินการได้อย่างรวดเร็ว?

โดยทั่วไปแล้วเป็นเพราะบุคคลนั้นมีการพัฒนา 'ผู้นำการเปลี่ยนแปลง' ในระดับสูง - ความสามารถในการปรับตัวเรียนรู้และดำเนินการอย่างรวดเร็ว

ตรวจสอบอินโฟกราฟิกนี้เกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงที่ผู้นำต้องทำเพื่อไม่เพียง แต่จะพร้อมในอนาคต แต่ยังสามารถ 'สร้างอนาคต' ได้อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

ความเป็นผู้นำ 10 อันดับสูงสุดสำหรับ 2018

การเป็นผู้นำส่วนใหญ่ที่นำเราไปสู่ที่ที่เราอยู่ทุกวันนี้จะไม่นำพาเราไปสู่ที่ที่เราต้องการเพื่ออนาคตของการทำงาน

อินโฟกราฟิกนี้ให้ความเป็นผู้นำที่เหมาะสมสำหรับ 2018

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

13 ปัจจัยสู่ความสำเร็จขององค์กรที่พร้อมในอนาคต

บริษัท ที่มีโครงสร้างบางอย่างในสถานที่หรือกลยุทธ์ความเป็นผู้นำอยู่ในระดับแนวหน้าขององค์กรที่พร้อมในอนาคต

ดาวน์โหลดเดี๋ยวนี้

อนาคตของการทำงาน

ดาวน์โหลดของเรา 'ภาพรวม' อนาคตของการทำงาน ที่ให้ข้อมูลล่าสุดว่าอนาคตของการทำงานจะเป็นอย่างไรและช่วยให้คุณทราบถึงวิธีการกำหนดกลยุทธ์และแนวทางในฐานะผู้นำและสำหรับ บริษัท ของคุณ

ดาวน์โหลดตอนนี้

ทุกคนเป็นอินโฟกราฟิกส์ผู้นำ

การเป็นผู้นำที่ใช้ร่วมกัน: ทุกคนเป็นผู้นำ

ดาวน์โหลดของเรา  'ภาพรวม' อินโฟกราฟิกส์ผู้นำแบบแบ่งใช้ ที่ให้ข้อมูลล่าสุดเกี่ยวกับสิ่งที่ เป็นผู้นำที่ใช้ร่วมกัน แนวคิดจะมีลักษณะเหมือนในอนาคตของการทำงาน

ดาวน์โหลดตอนนี้

การพัฒนาผู้นำในอนาคตของเรา

คุณรู้หรือไม่ว่าทุกวันสำหรับ 19 ปีถัดไป 10,000 Baby Boomers จะอายุ 65 และวันนี้แล้ว พันล้านสร้างขึ้นเป็น 50% ของพนักงานทั่วโลก?

ทักษะความเป็นผู้นำใหม่ จะต้องเป็นไปตามความคาดหวังของคนรุ่น Millennial และ Gen Z ดาวน์โหลด Infographic นี้ซึ่งมีข้อมูลที่มีค่าซึ่งจะช่วยให้คุณเข้าใจความต้องการของพวกเขาเพื่อให้คุณสามารถวางแผนสำหรับการพัฒนาได้สำเร็จ!

ดาวน์โหลดตอนนี้

อนาคตขององค์กรแห่งการทำงาน

อนาคตของการทำงานคือตอนนี้และ องค์กรต้องมุ่งเน้นในอนาคต ประสบความสำเร็จ. ดาวน์โหลดอินโฟกราฟิกที่เปิดเผยนี้ เพื่อค้นหาว่าโฟกัสของคุณอยู่ที่ไหน ... อดีตหรืออนาคต!

ดาวน์โหลดตอนนี้

เลนส์ 5 ของมุมมองหลายมุม

อนาคตที่สำคัญของทักษะการทำงานคือความสามารถในการมองเห็นได้จากทุกมุม ซึ่งหมายถึงการมองเห็นสถานการณ์ผ่านเลนส์ของตนเอง / ผู้อื่น / อุตสาหกรรม / ลูกค้า / ทั่วโลกอินโฟกราฟิกนี้ให้ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับวิธีการสร้างความสามารถในมุมมองที่หลากหลายสำหรับอนาคตของการทำงาน

ดาวน์โหลดตอนนี้

5 บริษัท ที่สร้างแรงบันดาลใจกับผู้นำในอนาคตของการทำงาน

ดาวน์โหลดอินโฟกราฟิกในการทำงานในอนาคตที่แบ่งปันตัวอย่างของ บริษัท ต่าง ๆ ของ 5 และวิธีที่ผู้นำกำลังฝึกองค์ประกอบของการเตรียมพร้อมในอนาคตในขณะนี้และสิ่งที่เราสามารถเรียนรู้จากแนวทางของพวกเขา

ดาวน์โหลดตอนนี้